وظائف البحرين

وصف الوظيفة

وظيفة جديدة تعلن عنها الريادة الدائمة , فالشركة قد اعلنت عن رغبتها في توظيف
محلل إدارة الأداء , بالشروط والمواصفات التالية :
1- لا يشترط سنوات الخبرة
2- لا يشترط عمر المتقدم
3- التعيين فورا بعد المقابلة الشخصية
4- سجل سيرتك الذاتية الان للحصول على الوظيفة

المهارات:

- مهارات العرض
- مهارات تنظيمية
- الإلمام بمبادئ الإدارة
- التفكير النقدي
- مهارات التواصل

المهام:

- مشاركة النتائج مع المعنيين
- تتبع النتائج
- جمع البيانات
- تقديم التوصيات
- إعداد التقارير

الانشطة الوظيفية

- الدقة في التقييم تعتمد على فهم جيد لمؤشرات الأداء الأساسية
- الاستماع إلى آراء الآخرين وتقدير مساهماتهم في العمل.
- المسؤوليات تتحدد بناءً على سنوات الخبرة.
- احصل على راتب مميز ومكافآت تعزز مسيرتك المهنية.
- تشمل حوافز الأداء مكافآت مالية لتحفيز التميز في العمل.

القدرات المطلوبة

- انضم لفريقنا وتمتع برواتب مجزية ومزايا مالية متميزة.
- يجمع بين وضوح التعبير عن الأفكار والاستماع الفعّال للآخرين.
- التواصل بصدق وشفافية هو المفتاح لبناء الثقة بين كل الأطراف
- الابتكار والإبداع: تقديم أفكار جديدة ومبدعة لتحسين الأداء وتطوير العمل.
- رواتبنا بتعكس تقديرنا لشغلك وتفانيك.

وظائف محلل إدارة الأداء بجدحفص - وظائف البحرين

وظائف مشابهة